Attendez
que votre chef vous contacte et, si lui ou elle ne le fait pas, apprenez avec
soulagement que la Compression du Personnel est passée à côté de votre porte.
Pourtant, il est honnête de vous informer que ceux qui n’ont pas été concernés
par les premiers licenciements pourraient l’être par les deuxièmes et peut-être
même par les troisièmes. Tout dépend de la façon dont fonctionnera la
Compression. Toutefois, si l’un de vous reçoit un premier avis de licenciement,
puis un second, considérez ce dernier comme superflu et n’en tenez pas compte.
Nous ne vous renverrons qu’une seule fois.
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De tous les endroits où j’ai été, poursuivit le
jeune homme, je suis parti très vite, parce que je n’ai pas eu envie de croupir
à mon âge dans une étroite et stupide vie de bureau, même si les bureaux en
question étaient de l’avis de tout le monde ce qu’il y avait de plus relevé
dans le genre, des bureaux de banque, par exemple. Cela dit, on ne m’a encore
jamais chassé de nulle part, c’est toujours moi qui suis parti, par pur plaisir
de partir, en quittant des emplois et des postes où l’on pouvait faire carrière
et le diable sait quoi, mais qui m’auraient tué si j’étais resté.
George Saunders (Pastoralia)
& Robert Walser (Les enfants Tanner)
